女性活躍推進法に基づく「えるぼし」認定を取得しました

東京労働局より女性活躍推進法に基づく「えるぼし」認定を2025年11月26日付で取得しました。

「えるぼし」認定とは、女性の活躍推進に関する取り組みについての行動計画を策定・届出し、実施状況が優良な企業が受けることができるもので、「女性の職業生活における活躍の状況に関する実績」に関して、「採用」、「継続就業」、「労働時間等の働き方」、「管理職比率」、「多様なキャリアコース」の５つの評価項目について審査があります。
当社は認定基準項目をすべて満たした「3段階目」の認定を取得しました。
えるぼし認定制度の詳細は厚生労働省公式サイトをご覧ください。